Aperçu de l'offre
- ExpérienceMoins d'un an
- FormationBac + 5
- Niveau du posteDébutant
- Candidatures jusqu'au17 novembre 2026
Description du poste
Rejoignez une entreprise où le bien-être des collaborateurs et la performance sont au cœur de nos préoccupations ! Groupe Label'Vie - Carrefour, leader dans son secteur, offre un poste passionnant d’HR Coordinator à Rabat.
Missions
- Gérer les dossiers administratifs et contrats des collaborateurs.
- Assurer la relation avec les organismes sociaux et assurances.
- Suivre la présence aux formations et la gestion des plannings.
- Extraire, fiabiliser et contrôler les pointages du personnel.
- Participer au suivi des indicateurs RH (paie, congés, anomalies, etc.).
Profil recherché
- Bac+5 en Gestion ou Ressources Humaines.
- Débutant accepté, une première expérience en administration RH est un plus.
- Bonne connaissance du droit du travail.
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité à communiquer efficacement.
Compétences
- Aucune technologie précise ne figure dans la source d’origine.
Entreprise
L'entreprise se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération, où l'humain, l'esprit d'équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle. L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance, la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective. Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance, qui encourage le dépassement de soi et l'orientation résultats, ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service. L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue.
Candidature
- Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (Moins d'un an).
- Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
- Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.