Directeur Technique

Publiée le6 septembre 2026

Aperçu de l'offre

  • Expérience5 à 10 ans
  • FormationBac + 5
  • Salaire2 500 – 3 000 DT / mois
  • Candidatures jusqu'au2 novembre 2026

Description du poste

Nous, au sein du groupe de confection Mahdia, une entreprise reconnue depuis plus de 35 ans dans le secteur, sommes à la recherche d'un Directeur Technique Ingénieur Textile passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Notre objectif est de poursuivre notre croissance en assurant l'efficacité et la qualité de nos produits.

Missions

  • Planifier, organiser et superviser l'ensemble des opérations de production (coupe, confection, finition, emballage, etc.).
  • Optimiser les flux de production et les processus pour améliorer l'efficacité et réduire les coûts.
  • Suivre les indicateurs de performance (KPIs) et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
  • Assurer le respect des délais de production et de livraison.

Profil recherché

  • Ingénieur Textile motivé et expérimenté avec une expertise spécifique dans la confection de pantalons et de chemises.
  • Formation en Ingénierie Textile ou domaine apparenté, ainsi qu'une expérience significative dans le secteur de la confection.
  • Compétences en gestion de production, en collaboration avec le département design pour définir et valider les spécifications techniques des produits.
  • Capacité à superviser le développement et l'industrialisation de nouveaux produits.
  • Assurer la conformité des produits aux normes de qualité et aux exigences des clients.
  • Mettre en place et suivre les procédures de contrôle qualité à chaque étape de la production.
  • Gérer la maintenance des équipements de production.

Compétences

  • Connaissance approfondie du secteur de la confection et des processus de fabrication.

Conditions et informations utiles

💰 2500 - 3000 TND / Mois

Entreprise

Entreprise confidentielle
Le nom de l'employeur n'est pas communiqué dans cette annonce.

Candidature

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Avant de postuler
  • Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (5 à 10 ans).
  • Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
  • Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.
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