Aperçu de l'offre
- Expérience1 à 3 ans
- FormationBac + 4
- Niveau du posteJunior
- Candidatures jusqu'au21 décembre 2026
Description du poste
Vous cherchez un défi stimulant dans le domaine de la technologie ? Rejoignez-nous en tant que Développeur Dot net & Access (F&H) à Casablanca, où vous pourrez contribuer à la transformation numérique de nos clients grâce à vos compétences techniques et votre passion pour la programmation.
Poste : Développeur Dot net & Access (F&H) - Casablanca
Entreprise : CGI Technologies et Solutions Maroc
Lieu : Casablanca
Contrat : CDI
Expérience : Junior (1 à 3 ans)
Études : Bac +4 minimum
Missions
L'ingénieur en Technologies de l’Information .Net & Access a pour mission d'élaborer des spécifications détaillées à partir des spécifications générales fournies. Voici les principaux aspects de votre rôle :
- Elaborer des spécifications détaillées et/ou techniques
- Assurer la documentation et la capitalisation
- Être garant du périmètre sur son domaine de spécification
- Développer des composants de qualité fonctionnelle et technique
- Tester unitairement les composants développés
- Contribuer aux tests d’intégration de la solution des composants
- Répondre aux besoins de l’équipe et des clients en intégrant l’intelligence artificielle
Profil recherché
Pour vous démarquer, mettez en avant vos compétences en développement .NET et Access, ainsi que votre expérience en développement d'applications Windows Forms et WPF. Préparez-vous à discuter de vos projets précédents et de vos contributions au sein d'équipes techniques. N’oubliez pas d’apporter votre niveau d’anglais et votre capacité à collaborer en équipe. Une candidature complète comprend un CV mettant en avant ces points forts, ainsi qu’une lettre de motivation décrivant votre motivation pour ce poste.
Compétences
Quel est le cadre de ce recrutement ?
CGI Technologies et Solutions Maroc, fondée en 1976, est l’un des plus importants employeurs indépendants de services de conseil en technologies de l’information (TI) et en management au monde. Avec 90 000 conseillers et autres professionnels, l’entreprise offre un large éventail de services et de solutions, notamment des services de conseil en management et en stratégie TI, de l’intégration de systèmes, des services en TI et en gestion des processus d’affaires en mode délégué, et des solutions de propriété intellectuelle. Rejoignez une équipe engagée et dynamique à Casablanca.
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Que vous demandez-vous peut-être ?
La rémunération est-elle indiquée dans l'annonce ?
Non, la rémunération n'est pas communiquée et se négocie selon le profil et l'expérience.
Ce poste s'adresse-t-il plutôt à un profil confirmé ?
CGI Technologies et Solutions Maroc recherche un profil avec 2 à 3 ans d'expérience, donc ce poste s'adresse plutôt à des candidats confirmés.
Sur quel contrat et dans quelle ville ce poste est-il proposé ?
Ce poste est proposé sur un contrat à durée indéterminée (CDI) à Casablanca.
Conditions et informations utiles
La rémunération n'est pas communiquée. Elle se négocie selon le profil et l'expérience. CGI Technologies et Solutions Maroc se réserve le droit de modifier cette information sans préavis.
Notre baromètre des salaires vous permet de comparer cette offre aux tendances du marché.
Entreprise
Candidature
CGI Technologies et Solutions Maroc recherche un profil avec 2 à 3 ans d’expérience, maîtrisant les technologies .NET Framework 4.5, Microsoft Excel, Microsoft Access, SQL, VBA, et ayant une expérience en développement d’applications Windows Forms (WinForms) et WPF (Windows Presentation Foundation). Une bonne connaissance du XML, une capacité à collaborer en équipe, une orientation amélioration continue, et un niveau d’anglais requis sont également nécessaires.
- Maîtrise des technologies .NET Framework 4.5, Microsoft Excel, Microsoft Access, SQL, VBA
- Expérience en développement d’applications Windows Forms (WinForms)
- Expérience avec WPF (Windows Presentation Foundation)
- Bonne connaissance du XML
- Capacité à collaborer en équipe
- Orienté amélioration continue
- Niveau d’anglais requis
- Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (1 à 3 ans).
- Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
- Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.