Aperçu de l'offre
- Expérience3 à 5 ans
- FormationBac + 4
- Candidatures jusqu'au16 novembre 2026
Description du poste
Au sein du Marketing Call Center, une entreprise dynamique et engagée dans le secteur des services à la clientèle, nous recherchons un(e) Coordinateur(Rice) RH - Franco-anglophone basé(e) à Rabat pour renforcer notre équipe.
Missions
- Assurer la gestion administrative des ressources humaines, notamment les contrats de travail et les dossiers administratifs.
- Organiser et gérer l’emploi du temps des employés en collaboration avec le chef de service.
- Soutenir le processus de recrutement, en aidant à l'analyse des candidatures et à la préparation d'évaluations.
- Assurer une communication efficace entre les différents services et les employés.
Profil recherché
- Diplôme en ressources humaines ou en gestion administrative.
- Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire au sein d'une entreprise du secteur des services à la clientèle.
- Bonne connaissance des lois et réglementations sur le droit du travail.
- Compétences en communication et en gestion administrative.
- Capacité de travail en équipe et d'adaptation aux différents contextes de travail.
Compétences
- Système de gestion des ressources humaines (SHRMS).
- Outils de communication interne, comme Slack ou Microsoft Teams.
Portrait de Marketing Call Center
Cette offre est publiée par Marketing Call Center, entreprise du secteur des services à la clientèle. Placée au cœur d'un environnement collaboratif et innovant, l'entreprise valorise l'humain et le travail d'équipe tout en encourageant la créativité et la performance.
Entreprise
Candidature
- Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (3 à 5 ans).
- Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
- Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.