Coordinateur RH
Aperçu de l'offre
- Expérience5 ans
- FormationBAC+5
- Candidatures jusqu'au2 novembre 2026
Description du poste
Rejoignez Transmel Group, un acteur historique du transport et de la logistique au Maroc depuis 1948, basé à Casablanca. En tant que Coordinateur RH, vous serez au cœur d’une entreprise qui valorise l’engagement et la transparence tout en offrant des opportunités de carrière variées.
Missions
En tant que Coordinateur RH Terrain à Casablanca, vous serez responsable de superviser les activités opérationnelles sur le terrain. Votre rôle sera d’assurer l’intégration et l’accompagnement des nouveaux conducteurs tout en veillant au développement continu des compétences du personnel de conduite.
- Assurez une présence régulière sur le terrain pour suivre les conditions d’exploitation et accompagner les équipes de conduite.
- Organisez, coordonnez et suivez le parcours d’intégration des nouveaux conducteurs.
- Veillez à la bonne application des procédures opérationnelles, des règles de sécurité et des standards de qualité de service.
- Identifiez les besoins en formation et mettez en œuvre les actions nécessaires au développement des compétences des conducteurs.
- Evaluez les performances et le niveau de maîtrise des conducteurs, et proposez des plans d’accompagnement adaptés.
- Assurez le suivi administratif et opérationnel des formations initiales et continues.
- Coordonnez les activités de l’Académie de formation de l’entreprise et garantissez la qualité des programmes dispensés.
- Participez à la constitution et au développement d’une pépinière de conducteurs qualifiés pour anticiper les besoins futurs en recrutement et en remplacement.
- Produisez des reportings réguliers sur les indicateurs de formation, d’intégration et de montée en compétences.
- Collaborez étroitement avec les responsables d’exploitation, les superviseurs et la direction des ressources humaines pour assurer l’adéquation entre les besoins opérationnels et les ressources disponibles.
Profil recherché
Nous recherchons un Coordinateur RH expérimenté qui peut démontrer son expertise en gestion du personnel, formation et développement de compétences. Vous devrez avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans une fonction similaire.
- Un niveau Bac +3 et plus est requis, avec une spécialisation en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou Formation serait un atout majeur.
- Une excellente connaissance du droit du travail marocain est indispensable.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment les logiciels RH et Pack Office, est nécessaire.
- Fortes compétences en communication et relationnel sont essentielles pour accompagner efficacement les équipes de conduite.
- Sens de l’organisation, rigueur et confidentialité sont des qualités requises dans le contexte opérationnel de Transmel.
- Capacité d’analyse et de synthèse vous permettra de prendre des décisions informées sur la formation et le développement des compétences.
- Proactivité et autonomie seront vos alliés pour anticiper les besoins en formation et veiller à l’efficacité opérationnelle.
Compétences
- Maîtrise des logiciels RH et Pack Office est requise.
Entreprise
Depuis 1948, Transmel Group a consolidé sa position comme un leader dans le domaine du transport et de la logistique au Maroc. Fort d’une expérience de plus de 70 ans, le groupe s’inscrit comme une référence pour ses clients issus des secteurs exigeants de l’industrie, agroalimentaire et automobile. Grâce à sa flotte moderne, ses infrastructures solides et ses systèmes d’information interconnectés, Transmel propose des solutions fiables en transport national et international, stockage et logistique, ainsi qu’en freight forwarding maritime, routier et aérien. L’entreprise se distingue également par une expertise reconnue dans la logistique des foires, salons et événements.