Aperçu de l'offre
- Candidatures jusqu'au2 novembre 2026
Description du poste
Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans le secteur des services à la personne, où votre expertise en gestion des ressources humaines sera mise à profit pour assurer la satisfaction de nos clients et le bien-être de notre personnel.
Missions
- Gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines
- Recrutement et sélection de nouveaux employés
- Formation et développement professionnel des équipes
- Mise en place et suivi des politiques RH
- Gestion des relations sociales et du personnel
- Maintenance et mise à jour des dossiers RH
Profil recherché
- Diplôme en gestion des ressources humaines ou en management
- Certificat de formation en gestion des ressources humaines (CPRH) serait un plus
- Au moins 3 ans d’expérience dans le secteur des services à la personne
- Compétences en gestion administrative et opérationnelle des RH
- Bonne capacité de communication et de négociation
- Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office, etc.)
Compétences
- Systèmes de gestion des ressources humaines (RH)
- Outils de communication et collaboration en ligne
- Gestion des relations sociales et du personnel
À découvrir également : le poste de Chef d’atelier conditionnement – Agro.
Entreprise
L’entreprise est spécialisée dans l’accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ainsi que le soutien aux familles.
Candidature
- Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
- Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.