Directeur Des Ressources Humaines
Aperçu de l'offre
- Expérience3 à 5 ans
- FormationBac + 5
- Niveau du posteConfirmé / Expérimenté
Description du poste
Offre expirée : cette publication n'accepte plus de candidatures. Elle est conservée à titre informatif.
Rejoignez notre équipe dédiée à la gestion des ressources humaines pour une entreprise en pleine croissance dans le secteur industriel algérien. En tant que Directeur Des Ressources Humaines, vous serez au cœur de l'organisation et du développement de l'équipe qui anime cette entreprise.
Missions
- Mettre à disposition les ressources humaines qualifiées et formées pour soutenir l'ensemble des activités de l'entreprise.
- Gérer efficacement la totalité des ressources humaines, incluant le recrutement, la formation, la gestion de carrière et le suivi social.
- Définir et valider les mécanismes de développement du personnel par l'évaluation, la formation et la gestion de carrières.
- Élaborer et mettre en œuvre le projet de budget des ressources humaines une fois approuvé.
- Elaborer et mettre en œuvre les projets de plans de formation dès leur validation par la Direction Générale.
- Etablir la paie (PC Paie DLG) et assurer le suivi avec les organismes externes tels que le Medecine du travail, l'ANEM, la CNAS et l'Inspection de travail.
Profil recherché
- Bac +5 spécialité Management des Ressources Humaines.
- Sens des relations et de la communication.
- Connaissance approfondie de la législation du travail et de la sécurité sociale algériennes.
- Maitrise du logiciel paie DLG pour l'élaboration et la mise en œuvre du budget RH.
- Esprit de synthèse et d’analyse pour l'élaboration des projets de formation et de gestion des ressources humaines.
Compétences
- Maitrise du logiciel paie DLG pour la gestion financière et administrative des ressources humaines.
Dans le même domaine, jetez un œil au poste de Business Unit Manager.
Localisation du poste
Entreprise
L'entreprise a pour mission d'assurer le bon fonctionnement de ses opérations grâce à une gestion efficace des ressources humaines.