Un (e) Responsable Ressources Humaines

Job Description

Bienvenue à BEN YAGHLANE SHOPS, une entreprise leader dans le secteur commercial de Tunis. Nous sommes en quête d'un(e) Responsable Ressources Humaines dynamique pour rejoindre notre équipe.

A propos de BEN YAGHLANE SHOPS ?

BEN YAGHLANE SHOPS est une entreprise établie depuis plus de 20 ans, spécialisée dans la vente et le service d'un large éventail de produits. Située au cœur du centre-ville de Tunis, notre objectif principal est de satisfaire nos clients avec des produits de qualité et un service exceptionnel.

Responsabilites Un (e) Responsable Ressources Humaines à Tunis

• Diriger l'ensemble du département RH, assurant la bonne gestion des ressources humaines dans l'entreprise.
• Gérer les relations avec le personnel et maintenir un environnement de travail positif et productif.
• Sélectionner et recruter les candidats pour les postes vacants, en veillant à la qualité des profils.
• Élaborer et mettre en œuvre des plans de formation et d'évolution professionnelle pour l'ensemble du personnel.
• Gérer le processus d'intégration des nouveaux employés, en mettant en place des parcours d'onboarding efficaces.
• Assurer la gestion administrative des ressources humaines, notamment les contrats de travail et les documents relatifs à l'emploi.
• Mettre en œuvre un système de performance et d'évaluation annuelle du personnel.

💼 Envie d'élargir votre recherche ? Toutes nos opportunités en Commerce / Vente / Distribution sont mises à jour chaque jour.

Le profil idéal pour ce poste à Tunis

• Diplôme en Ressources Humaines ou en Management des Ressources Humaines, avec une expérience significative dans le domaine.
• Bonne connaissance du droit du travail et des réglementations en vigueur.
• Compétences en gestion de personnel, recrutement et sélection, formation et développement professionnel.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler sous pression.
• Bonne communication interpersonnelle et capacité à résoudre les conflits.

Vos compétences techniques

• Gestion de l'information sur le personnel (GIP).
• Systèmes d'information RH pour la gestion des contrats, des congés et des salaires.

Dans le même domaine, jetez un œil au poste de technicien en service apres vente.

Localisation

📍 Tunis,
Tunisie

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