Technico Commercial Spécialisé Ventes

Publiée le30 septembre 2026

Aperçu de l'offre

  • Expérience3 à 5 ans
  • FormationBac + 3
  • Niveau du posteConfirmé / Expérimenté

Le rôle commercial

Ce poste de Technico Commercial Spécialisé Ventes à Rouiba, Algérie, met l'accent sur le développement et la fidélisation d'un portefeuille de clients grands comptes dans le secteur industriel. Vous serez en charge de proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients tout en assurant un suivi commercial et technique jusqu'à la conclusion des ventes.

  • Développement du portefeuille de clients grands comptes
  • Analyse des besoins techniques des clients
  • Proposition de solutions adaptées aux besoins

Missions : développement et suivi client

Au cœur de vos responsabilités, vous serez chargé d'analyser les besoins techniques des clients grands comptes. Vous devrez proposer des solutions adaptées en étroite collaboration avec les équipes techniques. Votre mission sera également de suivre et de gérer les dossiers commerciaux jusqu'à la conclusion des ventes, tout en collaborant étroitement avec le service client pour garantir la qualité du service.

Analyse des besoins clients, Proposition de solutions techniques, Suivi et gestion des dossiers commerciaux et Collaboration avec les équipes techniques et le service client.

Profil recherché

Nous recherchons un candidat ayant une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine du commerce et technique, ainsi qu'une formation en commerce ou technique. Un niveau Bac +3, Master 1 ou Bac +4 est requis.

  • Expérience professionnelle de 3 à 5 ans
  • Formation en commerce ou technique
  • Niveau Bac +3, Master 1 ou Bac +4

Profils concernés par cette offre

Cette offre s'adresse aux candidats avec une expérience confirmée dans le domaine du commerce et technique, ainsi qu'aux personnes souhaitant reconverser vers ce type de poste.

Compétences commerciales attendues

Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder une maîtrise des techniques de vente et un excellent niveau en communication. Vous devrez être à l'aise avec les outils CRM pour gérer efficacement votre portefeuille clients.

  • Maîtrise des techniques de vente
  • Excellent niveau en communication
  • Utilisation efficace des outils CRM

Le pilotage commercial : objectifs et suivi

Cette position implique un pilotage commercial efficace, comprenant la définition des objectifs commerciaux, l'analyse régulière de l'activité et le reporting des résultats. Vous serez également responsable du développement de nouvelles opportunités commerciales en veillant à une bonne connaissance de vos concurrents.

Définition des objectifs commerciaux, Analyse régulière de l'activité commerciale, Reporting des résultats obtenus et Développement de nouvelles opportunités commerciales.

Informations pratiques

Informations vérifiées pour cette offre. Les éléments non communiqués à la source ne sont pas mentionnés.

Type de contrat : temps plein. Lieu de travail : Rouiba, Algérie. Expérience attendue : 3 à 5 ans. Formation : Licence (LMD), Bac +3, Master 1 ou Licence Bac +4 en commerce, technique ou domaine similaire.

Préparer sa candidature

Pour préparer votre candidature, vous pouvez mettre en avant vos expériences passées dans le développement et la fidélisation de clients grands comptes. Évoquez également des exemples concrets de prospection commerciale réussie et commentez sur l'importance du suivi technique dans les dossiers commerciaux. N'oubliez pas de vous familiariser avec les outils CRM utilisés par Agromec.

  • Exemples de développement de clients grands comptes
  • Prospection commerciale réussie
  • Suivi technique des dossiers commerciaux
  • Familiarisation avec les outils CRM

Candidature

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La candidature se fait en ligne via la page officielle de l'offre. Utilisez le bouton de candidature affiché en haut de cette page : un compte Regrute gratuit permet d'accéder directement au site de candidature et de retrouver vos candidatures.
Modalités indiquées par la source

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Éléments communiqués par la source :

Avant de postuler
  • Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (3 à 5 ans).
  • Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
  • Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.
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