Aperçu de l'offre
- Expérience3 à 5 ans
- FormationBac + 3
- Niveau du posteConfirmé / Expérimenté
Description du poste
Rejoignez notre équipe dédiée à la gestion des ressources humaines chez Daïra Draria, une entreprise du secteur des services administratifs. En tant que Payroll Spécialist, vous serez au cœur de l'univers de la paie et aurez un rôle clé dans le maintien d'une gestion administrative précise et efficace.
Missions
- Gestion de la paie : préparer, contrôler et valider les bulletins de salaire via le logiciel SAGE.
- Éléments variables : collecter et vérifier les heures supplémentaires, primes, absences, congés.
- Déclarations sociales : établir et transmettre les déclarations CNAS et autres organismes sociaux.
- Législation sociale : appliquer les évolutions légales et réglementaires dans le traitement de la paie.
- Expatriés : gérer la paie des collaborateurs expatriés (contrats, fiscalité, avantages spécifiques).
- Confidentialité : assurer la sécurité et la confidentialité des données de paie.
- Reporting : produire des états de paie et rapports pour la Direction.
- Support interne : répondre aux questions des salariés et de la Direction sur les aspects paie et législation.
Profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de la paie.
- Maîtrise complète du processus de paie et des éléments variables.
- Bonne maîtrise de la législation sociale.
- Une expérience avec les expatriés est un vrai plus.
Compétences
- Gestion de paie via le logiciel SAGE.
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Ce que 20 ans fait
Depuis sa création, Daïra Draria a consolidé son positionnement en tant qu'entreprise reconnue pour la qualité de ses services. Cette expérience de 20 ans a permis à l'entreprise de développer un savoir-faire unique dans le domaine des ressources humaines.
Localisation du poste
Candidature
- Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (3 à 5 ans).
- Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
- Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.