Développeur(se) Full-Stack Senior – Java, React/Angular & Qualité logicielle

Publiée le29 septembre 2026

Aperçu de l'offre

  • Expérience5 à 10 ans
  • FormationBac + 5
  • Salaire40 000 – 52 000 € / an

Le rôle et son périmètre

Ce poste de Développeur Full-Stack Senior s'inscrit dans le renforcement d'une équipe déjà solide au sein de Byrongroup, une société axée sur la qualité et l'innovation technologique.

Le candidat sélectionné aura pour mission principale de concevoir et développer des applications robustes et performantes, en utilisant des technologies bien définies. Il participera également à la mise en place et au maintien des pipelines CI/CD, ainsi qu'à la maintenance en condition opérationnelle du système.

Responsabilités de développement

Les responsabilités principales de ce poste incluent la conception et le développement d'applications, API et services. Le candidat sera également responsable de l'implémentation des interfaces de visualisation et de supervision des données.

Il participera aux choix d'architecture technique, mettra en place les tests unitaires, les mocks et les tests exploratoires. Enfin, il assurera le maintien en condition opérationnelle du système, en diagnosticant et corrigeant les incidents, en effectuant des mises à jour correctives et évolutives.

Profil recherché

Le candidat doit avoir une expérience professionnelle de 5 à 10 ans et un niveau de formation Bac + 5.

La maîtrise des langues est non exigée pour ce poste.

Profils concernés par cette offre

Cette offre s'adresse aux candidats ayant une expérience de 5 à 10 ans en développement full-stack, avec un niveau de formation Bac + 5.

Stack et compétences

Les compétences techniques requises pour ce poste incluent une maîtrise avancée de Java / Spring Boot, React et/ou Angular. La connaissance des bases de données SQL (PostgreSQL, MongoDB) est également indispensable.

Le candidat devra être à l'aise avec la gestion du code via CI/CD, GitHub, Docker et Kubernetes. Les tests unitaires, les mocks et les tests exploratoires sont également attendus.

  • Java / Spring Boot
  • React et/ou Angular
  • SQL (PostgreSQL, MongoDB)
  • CI/CD, GitHub
  • Docker, Kubernetes
  • Tests unitaires, mocks, tests exploratoires

Environnement technique

L'environnement technique est composé de technologies bien définies, notamment Java / Spring Boot, React et/ou Angular, SQL (PostgreSQL, MongoDB), CI/CD avec GitHub, Docker et Kubernetes. Les outils utilisés incluent Swagger, Grafana, API REST.

  • Technologies : Java / Spring Boot
  • Front-end : React et/ou Angular
  • Bases de données : SQL (PostgreSQL, MongoDB)
  • Gestion du code : CI/CD, GitHub
  • Containerisation : Docker, Kubernetes

Techniques et pratiques du poste

Dans ce type de rôle, le cycle de développement comprend la conception, le développement, les tests et la maintenance. Le candidat participera aux revues de code pour promouvoir les bonnes pratiques et assurera un suivi technique rigoureux.

Informations pratiques

Informations vérifiées pour cette offre. Les éléments non communiqués à la source ne sont pas mentionnés.

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu de travail : Paris, France
  • Expérience attendue : 5 à 10 ans
  • Formation : Bac + 5

Se préparer pour postuler

Pour préparer votre candidature, vous pouvez mettre en avant vos réalisations dans le domaine du développement full-stack. N'oubliez pas de documenter vos projets passés et d'apporter des exemples concrets de votre travail.

Il est également recommandé de rester à jour sur les dernières technologies utilisées par l'équipe, notamment Java / Spring Boot, React et/ou Angular.

  • Documentez vos projets passés
  • Restez informé des dernières technologies

Entreprise

Byrongroup

Candidature

Postuler à cette offre
La candidature se fait en ligne via la page officielle de l'offre. Utilisez le bouton de candidature affiché en haut de cette page : un compte Regrute gratuit permet d'accéder directement au site de candidature et de retrouver vos candidatures.
Modalités indiquées par la source

Modalités précisées à la source : via Free-Work.com.

Éléments communiqués par la source :

Avant de postuler
  • Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (5 à 10 ans).
  • Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
  • Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.
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