Consultant Process

Description du poste

Dans le cadre d'un projet de transformation organisationnelle, nahange recherche un Consultant Senior Process & Organisation capable d'intervenir en autonomie auprès des dirigeants pour apporter une vision structurée et pragmatique des processus et de l'organisation existante.

Missions

• Réaliser une analyse comparative approfondie entre deux modèles organisationnels : l'organisation de référence avant la réorganisation et l'organisation actuelle.
• Identifier les écarts structurels, fonctionnels et opérationnels, évaluer leurs impacts sur les activités, les responsabilités, les interfaces et la performance globale de l'entreprise.
• Conduire des interviews auprès de managers et de dirigeants pour recueillir des informations complexes.
• Synthétiser ces informations et produire des livrables clairs, structurés et impactants.

Profil recherché

• Avoir une expérience de 8 à 15 ans en cabinet de conseil ou dans des fonctions de transformation, excellence opérationnelle, organisation ou performance des entreprises.
• Maîtriser les méthodologies d'analyse organisationnelle, de cartographie et de formalisation des processus ainsi que les approches d'amélioration continue.
• Justifier d'une expérience avérée dans la réalisation de diagnostics organisationnels et d'analyses d'écarts.
• Posséder des compétences relationnelles et rédactionnelles exceptionnelles, permettant de conduire des interviews auprès de managers et de dirigeants, de synthétiser des informations complexes et de produire des livrables clairs, structurés et impactants.
• Être autonome, rigoureux et orienté résultats pour travailler efficacement avec un niveau élevé d'indépendance.

Conditions et informations utiles

💰 400-550 €/jour

Entreprise

Candidature