Chef de Projet Salesforce – Media – Paris (H/F)

Publiée le18 septembre 2026

Aperçu de l'offre

  • Expérience5 à 10 ans
  • FormationBac + 5
  • Salaire550 – 600 € / jour
  • Candidatures jusqu'au2 novembre 2026

Description du poste

Rejoignez une entreprise média-tech en pleine expansion et un leader mondial du divertissement numérique, basée à Levallois-Perret (92300). Cette entreprise regroupe des marques emblématiques et s'étend à l'international avec des filiales en France, Allemagne, Espagne, Brésil et Mexique. Dans le cadre de sa stratégie de transformation digitale, elle a lancé le programme « Reboot Salesforce », visant à optimiser son efficacité commerciale et harmoniser ses processus à l’échelle mondiale.

Missions

  • Piloter le delivery agile avec notre intégrateur externe, NBS Consulting, en animant les cérémonies (sprints, stand-ups) et en gérant le backlog de manière rigoureuse.
  • Coordonner les besoins terrain avec les équipes commerciales internationales pour garantir un déploiement homogène et efficace de notre CRM.
  • Assurer la synergie avec notre équipe IA pour intégrer des fonctionnalités d'intelligence artificielle destinées à améliorer l'efficacité commerciale.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5 en École d'Ingénieurs, École de Commerce ou Master en Systèmes d'Information/Gestion de projet.
  • Expérience : Minimum 5 ans dans la gestion de projets CRM complexes en contextes internationaux.
  • Compétences : Maîtrise des outils et technologies nécessaires à l'exécution du poste, notamment Salesforce.

Compétences

  • Salesforce
  • CRM
  • Outils d'agilité (sprints, stand-ups)
  • Gestion de projet

Conditions et informations utiles

💰 550-600 €/jour

Entreprise

Entreprise confidentielle
Le nom de l'employeur n'est pas communiqué dans cette annonce.

Située à Levallois-Perret (92300), l'entreprise regroupe des marques emblématiques et s'étend à l'international avec des filiales en France, Allemagne, Espagne, Brésil et Mexique.

Candidature

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Avant de postuler
  • Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (5 à 10 ans).
  • Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
  • Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.
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