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Chargé (e) de Paie | Conseil clients SIRH
Aperçu de l'offre
- Expérience5 ans
- FormationBAC+5
- TélétravailHybride
- Candidatures jusqu'au2 novembre 2026
Missions
- Piloter l’implémentation du module de paie chez les nouveaux clients, incluant le paramétrage, les tests et la mise en production (go-live)
- Être le référent paie interne pour valider des cas complexes et appuyer l’équipe Customer Success
- Conseiller les clients sur les bonnes pratiques de paie et RH dans leur contexte réglementaire
- Former les utilisateurs à la solution Talenteo, en particulier le module de paie, pour qu’ils deviennent autonomes
- Récolter des retours d’information terrain et travailler sur l’amélioration continue des fonctionnalités du produit
Profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de paie, avec une maîtrise des réglementations locales essentielle
- Bon(ne) communicant(e) et pédagogue, capable d’accompagner et de conseiller sans complexité
- Rigoureux(se), autonome et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle
- Une expérience avec un SIRH (Système d’Information des Ressources Humaines) en déploiement est un atout
Compétences
- Maitrise des réglementations locales de paie et RH
- Capacité à travailler avec des outils technologiques pour la gestion de paies
Entreprise
Entreprise confidentielle
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