Chargé(e) de crédit
Aperçu de l'offre
- Salaire800 – 1 600 DT / mois
Description du poste
Offre expirée : cette publication n'accepte plus de candidatures. Elle est conservée à titre informatif.
Responsabilités principales
Le principal objectif du poste est la gestion effective du portefeuille de crédit et de marché. Cela inclut l'évaluation complète des demandes de prêts, l'offre d'un service client de qualité et le recouvrement des dettes en adoptant des pratiques efficaces.
Parmi les responsabilités spécifiques, on peut citer l'analyse financière des dossiers, la recommandation basée sur des données quantifiées et qualifiées, ainsi que la mise en place de procédures pour optimiser le recouvrement des dettes.
- Gérer le portefeuille de crédit et de marché
- Offrir un service client de qualité
- Evaluer complètement les demandes de prêts
- Faire des recommandations quantifiées et qualifiées
- Adopter des pratiques efficaces pour le recouvrement des dettes
Profil demandé
Le candidat doit avoir une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire. Une formation en administration des affaires, comptabilité, gestion ou économie est requise.
Il s'agit d'un poste qui nécessite rigueur et attention aux détails. Les compétences en matière d'évaluation de risque sont primordiales pour la réussite dans ce rôle.
- 1 à 2 ans d'expérience
- Bac + 3 en administration des affaires, comptabilité, gestion ou économie
Le poste et son cadre
Cette offre d'emploi concerne un poste de Chargé(e) de crédit à Tunis, au sein de CFE TUNISIE. Il s'agit d'un contrat à durée indéterminée (CDI), offert en temps plein.
L'entreprise CFE TUNISIE est spécialisée dans le domaine de la finance et de l'administration des affaires. Le poste de Chargé(e) de crédit fait partie du secteur financier, mettant l'accent sur l'évaluation et le suivi des dossiers de prêts.
Analyse des dossiers de crédit
L'analyse des dossiers de crédit implique plusieurs étapes, notamment la vérification de la recevabilité du dossier, l'évaluation de la solvabilité du candidat et l'examen des garanties fournies. Ces éléments sont cruciaux pour prendre une décision éclairée. Généralement, les établissements financiers utilisent divers indicateurs financiers et des ratios pour déterminer le niveau de risque associé à chaque prêts, tout en tenant compte du contexte économique global.
Environnement et cadre de travail
CFE TUNISIE est basée à Tunis, en Tunisie. L'entreprise opère dans le secteur des services financiers, mettant l'accent sur la gestion efficace du risque et la création de valeur pour ses clients.
Le poste de Chargé(e) de crédit nécessite une collaboration étroite avec différents départements internes, notamment ceux de comptabilité et d'administration des affaires. L'environnement est structuré et axé sur la performance.
Informations pratiques
Informations disponibles dans l'offre enregistrée sur Regrute. Les éléments non communiqués dans l'offre enregistrée ne sont pas mentionnés.
- Type de contrat : CDI
- Lieu de travail : Tunis, Tunisie
- Temps de travail : Temps plein
- Expérience attendue : 1 à 2 ans
- Formation : Bac + 3 en administration des affaires, comptabilité, gestion ou économie
Points à préparer avant de postuler
Pour préparer votre candidature, vous pouvez mettre en avant vos expériences passées dans le suivi et l'évaluation des dossiers de crédit. Des exemples concrets pourraient inclure la gestion réussie d'un portefeuille de prêts ou l'analyse financière d'une demande de prêt.
Il est également recommandé de vous familiariser avec les outils d'analyse financière et de réviser les réglementations en vigueur dans le secteur bancaire.
- Exemples concrets de gestion de dossier
- Maîtrise des outils d'analyse financière
- Connaissance des réglementations en vigueur