Aperçu de l'offre
- Expérience2 ans
- FormationBac + 4
Description du poste
Rejoignez l'univers passionnant de l'informatique et des télécoms avec cette offre d'IT Sourcing Coordinator - F/H à Paris. En CDI, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une banque ou d'une entreprise financière, où vos compétences seront mises à profit pour optimiser la gestion des services IT.
Poste : IT Sourcing Coordinator -
Lieu : Paris
Contrat : CDI
Expérience : 2 à 5 ans
Études : BAC+4
Profil recherché
- Expérience confirmée en sourcing IT, achats ou gouvernance IT
- Maîtrise des démarches qualité et process, l'analyse de données et de coûts
- Au moins 2 à 5 ans d'expérience en environnement bancaire
- Formation Bac+4/5
- Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
- Capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés
Compétences
Une fois en poste, voilà ce qui vous attend
Dans le cadre de cette mission, vous serez au cœur de la gouvernance IT, travaillant en étroite collaboration avec les responsables métiers et la direction. Votre rôle sera de garantir que la stratégie IT est alignée sur les besoins business et les évolutions technologiques, tout en optimisant les coûts et la performance. Pour réussir, vous devrez maîtriser la gestion des coûts, l'analyse de données et les processus qualité, et être capable de communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés.
- Passer en revue la chaîne de valeur IT et les services externes
- Définir un plan de rationalisation qui réduit la complexité et optimise coûts, performance et risques
- Piloter l'optimisation du sourcing IT avec les équipes achats et les fournisseurs
- Suivre les risques liés aux tiers et la conformité réglementaire, avec les équipes Sécurité IT
- Aligner la stratégie de sourcing avec la stratégie des effectifs pour assurer la pérennité des équipes IT
Un mot sur l'entreprise, justement.
Où ce métier peut vous mener
IT Sourcing Coordinator, vous serez à la fois un orchestrateur stratégique et une experte en gestion de la chaîne de valeur IT. Votre mission consistera à rationaliser les services externes et à aligner la stratégie de sourcing avec celle des effectifs, pour assurer la pérennité des équipes IT. Les postes similaires incluent IT Sourcing Manager et IT Procurement Specialist, où vous pourriez encore plus influencer la direction IT des entreprises.
- Passer en revue la chaîne de valeur IT et les services externes
- Définir un plan de rationalisation qui réduit la complexité et optimise coûts, performance et risques
- Piloter l'optimisation du sourcing IT avec les équipes achats et les fournisseurs
- Suivre les risques liés aux tiers et la conformité réglementaire, avec les équipes Sécurité IT
- Aligner la stratégie de sourcing avec la stratégie des effectifs pour assurer la pérennité des équipes IT
Dans le même domaine, jetez un œil au poste de Rappresentante del Supporto Tecnico Italiano.
Sur Wikipédia, la page « profession de développeur » est documentée en détail pour qui veut aller plus loin.
Conditions et informations utiles
La rémunération n'est pas communiquée dans l'annonce. Pour plus d'informations, vous pouvez vous rendre sur le site de Regrute ou contacter le recruteur directement (à ne pas négliger).
Pour affiner votre candidature, le site de France Travail propose aussi des fiches métiers détaillées.
Entreprise
INGENIANCE, une ESN spécialisée en finance de marché, banque et assurance depuis plus de 18 ans, recrute pour une mission longue chez son client secteur banque/finance en région parisienne. Rejoignez une communauté d'experts et intégrez un environnement de travail où la qualité et l'innovation sont au cœur des préoccupations.
Candidature
Postulez directement sur le site de Regrute en créant un compte gratuit. Mettez en avant votre expérience en sourcing IT, achats ou gouvernance IT, ainsi que vos compétences en analyse de données et de coûts. Préparez-vous à parler de votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. N'oubliez pas de rédiger une lettre de motivation qui met en avant votre motivation pour le poste et votre alignement avec la mission de l'entreprise. Une date limite n'est pas indiquée pour cette offre.
Les grandes lignes de « contexte économique français » aident aussi à comprendre d'où viennent les opportunités de cette région.
- Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (2 ans).
- Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
- Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.