Business Analyst F/H

Publiée le28 octobre 2026

Aperçu de l'offre

  • Expérience2 ans
  • Salaire40 000 – 45 000 € / an

Description du poste

Vous rêvez de vous engager dans un poste qui vous permettra de vous imprégner de la réglementation et de la conformité des systèmes d'information d'un client grand compte ? Intégré(e) à l’équipe d'AIS, vous serez au cœur d'un environnement stimulant où chaque journée sera une nouvelle aventure. Poste à Saint-Herblain, ce Business Analyst F/H vous attend pour transformer votre expertise en solutions innovantes et révolutionner la manière dont les données sont gérées.

Poste : Business Analyst

Entreprise : AIS

Lieu : Saint-Herblain

Contrat : CDI

Expérience : 2 à 5 ans

Salaire : 40k-45k €/an, 225-450 €/jour

Profil recherché

  • Expérience significative en Business Analysis
  • Compétence en traduction des exigences réglementaires en spécifications fonctionnelles
  • Connaissance approfondie de la réalisation d'études d'impact et d'écart
  • Maîtrise des outils pour la conception et la définition des spécifications fonctionnelles
  • Force de proposition sur les évolutions des outils
  • Capacité à travailler en équipe et à organiser son travail

Pour affiner votre candidature, le site de France Travail propose aussi des fiches métiers détaillées.

Pour situer ce recrutement dans son contexte, la page Wikipédia « contexte économique français » donne les grands repères du secteur productif local.

Postulez dès maintenant en vous connectant à votre compte Regrute ou en créant un compte gratuit. Mettez en avant votre expérience en Business Analysis et en réglementation, ainsi que vos compétences en spécifications fonctionnelles et en gestion des incidents. Préparez-vous à aborder l'entretien en soulignant votre capacité à travailler en équipe, à anticiper les besoins et à garantir la conformité réglementaire. Choisissez AIS pour une expérience de travail enrichissante et pleine de sens. Postulez dès maintenant !

Quel est le salaire pour ce poste ?

La rémunération n'est pas communiquée dans l'annonce.

Ce poste s'adresse-t-il plutôt à un profil confirmé ?

Oui, ce poste s'adresse plutôt à un candidat ayant une expérience significative en Business Analysis et en réglementation (cela arrive plus souvent qu'on ne le croit).

Comment se déroule la candidature ?

La candidature se fait via le bouton "Postuler maintenant" de cette page. Une connexion ou un compte Regrute gratuit est nécessaire pour postuler. La création d'un compte ne soumet aucune candidature. Préparez votre CV mettant en avant votre expérience en Business Analysis et en réglementation, ainsi que vos compétences en spécifications fonctionnelles et en gestion des incidents.

À découvrir également sur Regrute : le poste de Assistant(e) Management Qualité.

L'environnement dans lequel vous postulez

AIS, entreprise spécialisée dans les services et solutions informatiques depuis 1985, vous offre un environnement propice à l’évolution et à la croissance. Avec 250 collaborateurs répartis dans 5 agences, vous trouverez un équilibre entre la grande taille et l’humanité. AIS vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel, vous permettant de vous perfectionner grâce à nos parcours de formations et de certifications. Vous profiterez également de nombreux événements conviviaux tout au long de l’année. Choisissez AIS pour une expérience de travail enrichissante et pleine de sens.

Un mot sur l'entreprise, justement.

Le métier en perspective

Sur Wikipédia, la page « gestion des ressources humaines » est documentée en détail pour qui veut aller plus loin.

Localisation du poste

Entreprise

AIS
Annonce publiée via Free-Work.com

Candidature

Postuler à cette offre
La candidature se fait en ligne via la page officielle de l'offre. Utilisez le bouton de candidature affiché en haut de cette page : un compte Regrute gratuit permet d'accéder directement au site de candidature et de retrouver vos candidatures.
Avant de postuler
  • Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (2 ans).
  • Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.
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