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Ingénieur Technico-Commercial – Matériaux de construction

Publiée le24 septembre 2026

Aperçu de l'offre

  • Expérience3 à 5 ans
  • FormationBac + 3
  • Candidatures jusqu'au24 novembre 2026

Description du poste

Rejoignez USG Middle East, une entreprise pionnière dans le domaine des matériaux de construction, pour un poste d’Ingénieur Technico-Commercial – Matériaux de construction à Casablanca. Au sein d’un groupe industriel en croissance, vous aurez la chance de contribuer à des projets qui façonnent l’architecture régionale.

Missions

  • Développer et entretenir des relations avec les entreprises de construction, les bureaux d’études et les architectes.
  • Promouvoir les systèmes et solutions techniques de l’entreprise.
  • Analyser les spécifications techniques, les devis quantitatifs et les plans des projets afin d’identifier les opportunités commerciales.
  • Prospecter activement de nouveaux projets, convertir les prospects en clients et décrocher des commandes pour atteindre les objectifs commerciaux.
  • Coordonner les actions avec les équipes techniques et logistiques en interne.

Profil recherché

  • Bac +5 ou master en génie civil, architecture ou équivalent.
  • A minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire dans le secteur des matériaux de construction.
  • Connaissances approfondies du marché des matériaux de construction et des dernières tendances techniques.
  • Compétences en négociation, communication et gestion de projets.

Compétences

  • Outils de suivi de projet (ex: Microsoft Project).
  • Systèmes d’information géographique (SIG) pour l’analyse des données spatiales.

Localisation du poste

Entreprise

USG Middle East
Annonce publiée via Rekrute.com

USG Middle East est une joint-venture entre USG (filiale du groupe Knauf) et Juman Industrial Investment Company. Depuis 1985, elle conçoit des solutions innovantes qui équipent aujourd'hui plus de 45 pays à travers le monde, portées par 4 unités de production régionales et plus de 1 300 brevets déposés.

Candidature

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Avant de postuler
  • Vérifiez que votre expérience correspond au niveau demandé (3 à 5 ans).
  • Mettez en avant les compétences explicitement mentionnées dans l'offre.
  • Adaptez votre CV à cette offre avant de candidater.
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