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Hr Manager
Aperçu de l'offre
- Expérience6 à 10 ans
- FormationBac + 5
- Niveau du posteManager / Responsable Département
Description du poste
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Vous rêvez d’apporter votre expertise en ressources humaines dans une entreprise dynamique ? Dar AlDawa, basée à Ouled Fayet, recherche un Hr Manager pour renforcer son équipe.
Missions
- Diriger et gérer le département des ressources humaines de manière efficace.
- Rédiger et mettre en œuvre le règlement intérieur et les politiques RH.
- Gérer la relation avec les syndicats et veiller à respecter les conventions collectives.
- Assurer la gestion administrative du personnel, des contrats de travail et des congés.
- Conseiller la direction sur les questions liées aux ressources humaines et gérer des situations sensibles.
Profil recherché
- Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social, Gestion ou Administration équivalent.
- Bonne connaissance de la législation du travail et de la sécurité sociale.
- Maîtrise de l’élaboration et de l’application du règlement intérieur.
- Bonne compréhension des conventions collectives et accords collectifs.
- Capacité à gérer les procédures d’administration du personnel et de gestion sociale.
- Rigueur, discrétion et excellente capacité d’organisation.
- Bonnes aptitudes relationnelles, rédactionnelles et de communication.
À découvrir également : le poste de Business Unit Manager.
Ce que Dar AlDawa fait
Cette offre est publiée par Dar AlDawa, entreprise du secteur.
Localisation du poste
Entreprise
Dar AlDawa
Annonce publiée via Emploitic.com
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