6 opportunités à saisir au sein du groupe BCP

Job Description

Le groupe BCP, un acteur majeur du secteur bancaire au Maroc, offre 6 opportunités à saisir pour ses entités et filiales. Ces postes se trouvent dans les métiers de la finance, du trade finance, de la rémunération, du support aux fonds et des marchés de capitaux. Si vous êtes à la recherche d’un défi professionnel significatif, ce recrutement est fait pour vous.

Qui est le groupe BCP ?

Le Groupe BCP est un ensemble diversifié de banques mutualistes et universelles, structuré autour des Banques Populaires Régionales, de la Banque Centrale Populaire, ainsi que de filiales spécialisées. Cotée en bourse depuis 2004, l’entreprise joue un rôle stratégique dans le financement du développement économique marocain et africain. Sa culture est axée sur l’innovation, l’excellence opérationnelle et la responsabilité sociale.

Vos missions en tant que responsable support (H/F) à Upline Investments

En tant que Responsable Support chez Upline Investments, vous serez au cœur de l’administration financière des sociétés de gestion et des fonds d’investissement. Votre rôle sera crucial pour assurer la clôture des comptes, la rédaction des rapports de gestion et le suivi financier rigoureux.

• Superviser la clôture des comptes et les déclarations fiscales des sociétés de gestion et des fonds d’investissement.
• Rédiger les rapports de gestion et préparer les documents juridiques relatifs aux organes de gouvernance.
• Déterminer la valeur liquidative des fonds sous gestion.
• Élaborer les publications financières et les reportings destinés aux investisseurs.
• Gérer les relations avec le Commissaire aux comptes et le dépositaire.

Le profil idéal pour ce poste

Nous recherchons un candidat doté d’une formation Bac+5 issue d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou d’un diplôme d’expertise comptable avec une spécialisation en finance d’entreprise ou contrôle de gestion. Au minimum 5 ans d’expérience dans la finance, dont au moins 3 ans dans la gestion et l’administration de fonds est requis.

• Bac+5 issue d’une grande école de commerce, d’ingénieur, d’un diplôme d’expertise comptable ou équivalent universitaire avec spécialisation en finance d’entreprise ou contrôle de gestion.
• Expérience de 5 ans en finance, dont au moins 3 ans dans la gestion et l’administration de fonds.
• Solides compétences en comptabilité, fiscalité et contrôle de gestion.
• Bonne connaissance des techniques d’évaluation d’entreprise.
• Expérience dans la mise en place d’une comptabilité analytique et d’ERP.

Vos missions en tant que chef de projet rémunération (H/F) à Banque Centrale Populaire

Dans le cadre de l’entité Rémunération Groupe, vous serez responsable de l’analyse des salaires fixes, variables et avantages par population. Vous devrez identifier les écarts de rémunération et suivre les indicateurs dédiés pour assurer la conformité avec les politiques internes.

• Analyser les salaires fixes, variables et avantages par population.
• Identifier les écarts de rémunération et suivre les indicateurs dédiés.
• Réaliser des études et simulations salariales pour préparer, paramétrer et piloter les campagnes de performance et d’augmentations annuelles.
• Consolider les propositions des managers et vérifier leur conformité avec les politiques internes.
• Participer aux enquêtes de rémunération et analyser le positionnement des salaires par rapport au marché.

Le profil idéal pour ce poste

Nous recherchons un candidat doté d’une formation Bac+5 en commerce, finance ou contrôle de gestion avec une expérience minimum de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Une bonne maîtrise d’Excel et des compétences en analyse de données et statistiques sont nécessaires.

• Bac+5 en commerce, finance ou contrôle de gestion.
• Expérience de 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire.
• Bonne maîtrise d’Excel et des compétences en analyse de données et statistiques.
• Sens de la confidentialité et de l’éthique.
• Rigueur et capacité d’analyse.

Le profil idéal pour le poste de gérant obligataire junior (H/F) à Upline Capital Management

Nous recherchons un candidat doté d’une formation Bac+5 issue d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou d’un diplôme d’expertise comptable avec une spécialisation en finance d’entreprise ou contrôle de gestion. Au minimum 2 ans d’expérience dans le secteur des marchés financiers est requis.

• Bac+5 issue d’une grande école de commerce, d’ingénieur, d’un diplôme d’expertise comptable ou équivalent universitaire avec spécialisation en finance d’entreprise ou contrôle de gestion.
• Expérience de 2 ans minimum dans le secteur des marchés financiers.
• Bonne connaissance du marché obligataire et des instruments financiers associés.
• Rigueur, agilité et bon sens relationnel.

Dans le même domaine, jetez un œil au poste de Chargé des Opérations.